الأخبار |
مقتل متزعم في «قسد» ومرافقه و3 مدنيين باستهداف طائرة مسيّرة … الجيش يدك الإرهابيين في «خفض التصعيد».. والاحتلال التركي يقصف منبج  عندما تهرب إسرائيل من لبنان... إلى غزة  بكين تُمدّد مناوراتها العسكرية بالقرب من تايوان  حضرت الحكومة وغاب المستثمرون.. الطروحات اللاعقلانية لا تدير عجلة الاستثمار..!  يسكن في “قلب المياه” لكنّه ظمآن .. الساحل يتفاقم عطشه من دون تحريك ساكن  السفارة الروسية لدى واشنطن: استهداف كييف لمحطة زابوروجيه النووية يهدد الأمن النووي لأوروبا  كوريا الجنوبية.. الشرطة تحقق مع عراقي رمى بأكثر من 15 ألف دولار في أحد شوارع سيئول  كوريا الجنوبية.. أكثر من 100 ألف حالة إصابة جديدة بكوفيد-19 لليوم السادس  «النصرة» يفرض أتاوات على مزارعي سهل الروج بإدلب  البازار بين الراكب والسائق بدأ مجدداً بعد قرار رفع سعر البنزين.. والتكسي سرفيس رفعت أجورها فوراً  5 ألغاز أثرية غير محلولة.. أحدها في بلد عربي  ماركيز اسم امرأة.. بقلم: حسن مدن  الثانية خلال أقل من شهرين … أميركا تؤكد غارة روسية دمرت أوكاراً لإرهابييها في «التنف»  تضيق وتضيق بلا انفراج.. السوريون يتحايلون على “القلة” بحلول بدائية “صعبة المنال”  رئيس وكالة الطاقة الذرية يحذر من كارثة نووية على خلفية قصف قوات كييف لمحطة زابوروجيا النووية  الصين تستعد لإنهاء أكبر مناورات عسكرية في تاريخها حول تايوان  أردوغان: اقترحت على بوتين عقد لقاء مع زيلينسكي في تركيا لحل الأزمة الأوكرانية  اشتباكات عنيفة بين مجموعات مسلحة في طرابلس     

أخبار سورية

2022-06-26 03:27:25  |  الأرشيف

مستقبل سوق العمل تحت المجهر … المرصد العمالي: تراجع الأمان الوظيفي وارتفاع معدلات البطالة وزيادة الهجرة

الوطن

هناء غانم
«مستقبل سوق العمل في سورية والتحديات التي تواجهه»، عنوان ورشة العمل التي يقيمها اليوم المرصد العمالي للدراسات والبحوث بالتعاون مع الاتحاد العام لنقابات العمال حيث يشكل موضوع سوق العمل أهمية كبيرة للغاية في ظل التحديات التي تواجه الاقتصاد السوري وتحديات النمو والتشغيل والقدرة على جذب الاستثمارات وخلق فرص العمل الجديدة. وبيّن المرصد في تقرير له أن سوق العمل في سورية يعاني من اختلال جانبي العرض والطلب، ولم يعد قادراً على تحقيق التوازن المطلوب بين المعروض من قوة العمل والموارد البشرية وبين الوظائف وفرص التشغيل من جهة وبين الطلب على الوظائف وعلاقتها بالخصائص العامة للموارد البشرية المنتجة في سورية من جهة ثانية.
وذكر المرصد أن الورشة سوف تكون فرصة لوضع النقاط على الحروف حول مستقبل سوق العمل في سورية والتحديات التي تواجهه، وبالتالي تحليل الجوانب والمشكلات والاختلالات التي يعاني منها هذا السوق، والوصول إلى مقترحات تساهم في تنظيمه وتعزيز المواءمة بين جانبي الطلب والعرض وتحسين خصائصه العامة ضمن الحوار، وهو فرصة للنقاش بين الوزارات والمؤسسات والجهات المعنية وعدد من الخبراء والاستشاريين ومنظمات الأعمال والمنظمات الدولية.
ولم يخف المرصد في تقريره أن سوق العمل يعاني من اختلالات عديدة تتعلق بالرواتب والأجور وظروف العمل، كما يعاني من تراجع الأمان والاستقرار الوظيفي، وانتشار أشكال العمالة غير المنظمة، وعدم القدرة على تطوير التشريعات المتعلقة بتأمينات العمل وأنظمة الحماية الاجتماعية، إضافة إلى تراجع الأجور وتدني نسبة مساهمة المرأة في النشاط الاقتصادي، وارتفاع معدلات البطالة وزيادة معدلات الهجرة من الكوادر البشرية المؤهلة، كما أن العلاقة بين مخرجات التعليم وسوق العمل ما زالت تعاني من ضعف التشييك وتراجع دور التعليم في خلق فرص العمل، إضافة إلى ضعف العائد على الاستثمار فيه، لذلك فإن أي عمليات إصلاح لهياكل القوى العاملة والموارد البشرية سوف تكون محكومة إلى درجة كبيرة بالتغيرات على هيكل تلك الوظائف وكذلك ظروف العمل لجهة النمو والتعويضات، والأمان والاستقرار الوظيفي، والسياسات الاقتصادية الكلية والإنفاق الحكومي ودرجة التزام القطاع الخاص بشروط ومعايير العمل اللائق وتعزيز مشاركة المرأة في النشاط الاقتصادي وتأمين مستلزمات وبيئة العمل المحفزة والقادرة على المساهمة في عمليات التنمية المستدامة.
وبين التقرير أن السياسات الحكومية خلال السنوات الماضية ساهمت في تأمين الحد الأدنى من مقومات سوق العمل في سورية وتأمين مستلزمات وقدرة الاقتصاد على امتصاص البطالة وتعزيز الطلب على الوظائف من خلال الاستمرار في إصدار الموازنات العامة السنوية ومن خلال التوظيف في القطاع العام وزيادة الإنفاق العام والبرامج التنموية إلا أن تلك الإجراءات لم تكن كافية لخلق سوق عمل مستقر يحقق التشغيل والطلب على الموارد البشرية، والحد من البطالة، وزيادة مشاركة الشباب والمرأة في سوق العمل بشكل يحقق العدالة الاجتماعية والإنصاف في الأجور والرواتب، وبما يضمن تأمين الحد الأدنى من الاستقرار الأسري وتأمين مستلزمات المعيشة.
وأشار التقرير إلى أن هذه الجلسات الحوارية سوف تساهم في مناقشة الاختلالات التي يعاني منها سوق العمل في سورية والوقوف على محددات وهياكل الطلب على الموارد البشرية في سورية وتحليل خصائص بيئة العمل وإشكالية الطلب على الوظائف في ظل بيئة عمل غير مستقرة. إضافة إلى تحليل البيئة القانونية والتشريعية والإجراءات التحضيرية لخلق الوظائف في القطاعين العام والخاص من خلال التشريعات المتعلقة بالتمويل الصغير والمشروعات الصغيرة والمتوسطة وقوانين الاستثمار والتعليم المهني، والبرامج التنموية والسياسات العامة المتعلقة بالنشاط الاقتصادي، إضافة إلى تحليل السياسات الكلية والقطاعية وتأثيرها على هيكل الوظائف في سوق العمل وتعزيز الطلب على الموارد البشرية المؤهلة، والابتكار وسياسات استقطاب الموارد البشرية، مع التطرق إلى مشكلات العمالة في القطاع غير المنظم والمشكلات المتعلقة باستغلال الأطفال في العمل، والتحديات التي تواجه تنظيم سوق العمل غير المنظم ودور المشروعات والبرامج التي تنفذها المؤسسات والمنظمات غير الحكومية في خلق فرص العمل وتحقيق الانتعاش الاقتصادي والاستقرار الأسري، إضافة إلى تعزيز شبكات الحماية الاجتماعية في الاستقرار الوظيفي، كل ذلك بهدف التوصل إلى مخرجات تنظم سوق العمل ومشكلاته مع تحديد الاحتياجات المستقبلية من الموارد البشرية ونوعيتها وخصائص سوق العمل وتعزيز التشبيك بين التعليم وفرص العمل، والتأكيد على إعادة تأهيل الموارد البشرية في سورية بما يتوافق مع سوق العمل الجديد وإصدار التشريعات اللازمة لتقييم الطلب على الموارد البشرية، وتحديد الاحتياجات التدريبية للموارد البشرية في سورية في إطار هيكل سوق العمل في سورية، وفي الوقت نفسه التأكيد على إعادة تقييم الهياكل الوظيفية في القطاع الخاص ومدى ملاءمتها للتشريعات والقوانين المتعلقة بسوق العمل.
 
عدد القراءات : 3462

هل ترغب في التعليق على الموضوع ؟
الاسم الكامل : *
المدينة :
عنوان التعليق : *
التعليق : *
 

 
 
التصويت
هل يسعى الغرب لفرض حرب في أوكرانيا ؟
 
تصفح مجلة الأزمنة كاملة
عدد القراءات: 3564
العدد: 486
2018-08-06
 
Powered by SyrianMonster Web Service Provider - all rights reserved 2022