الأخبار |
خروج محطات مائية في الرقة عن الخدمة بسبب انخفاض منسوب الفرات  «شتاء السّخط»: طوابير الوقود تغزو بريطانيا  أرمينيا - أذربيجان بعد عام: لملمة التداعيات مستمرّة  قرى حوض اليرموك تلتحق تباعاً بالتسوية … الجيش يدخل «الشجرة» ويبدأ بتسوية الأوضاع واستلام السلاح  أوساط سياسية تحدثت عن تفاهمات معمقة وموسعة بين دمشق وعمان … وزير الخارجية المصري: ضرورة استعادة سورية موقعها كطرف فاعل في الإطار العربي  تحولات أميركية قد تطوي أزمات المنطقة برمتها.. بقلم: عبد المنعم علي عيسى  الشهابي: تهويل كبير في أرقام هجرة الصناعيين واستغلال سيئ ومشبوه لما يحدث  نادين الجيار.. طالبة طب أسنان تتوج بلقب ملكة جمال مصر 2021  "الغارديان": الأسد بات مطلوبا  إيران تمنع المفتّشين من الدخول إلى ورشة لتصنيع أجهزة الطرد  قيمك الحياتية تمنحك القوة.. بقلم: شيماء المرزوقي  نتائج استطلاع المقترعين تشير إلى تعادل الأصوات بين "الديمقراطي الاشتراكي" وتحالف ميركل المحافظ  سرقة 3.5 كغ ذهب من منزل فنانة سورية  سورية تحصد برونزية الملاكمة في بطولة العالم العسكرية  عملية نوعية نادرة لإمرأة سورية في مشفى تشرين  باحث اقتصادي: أسعار المنازل والآجارات خارج المعقول.. وهناك تخمة قوانين بلا فائدة  الفايروس يفتك برئيس شعبة التوجيه للتعليم المهني والتقني بتربية حماة  الألمان يصوتون في انتخابات محتدمة لاختيار خليفة ميركل  إصابات كورونا في العالم تتجاوز الـ230 مليونا ووفياته تقترب من الـ5 ملايين  مع تزايد العنصرية في صفوفه.. أي مستقبل للجيش الأميركي؟     

شعوب وعادات

2021-07-03 06:26:16  |  الأرشيف

قواعد وأصول تقديم الاستقالة

عندما تقدّم استقالتك من العمل، فإنك تنهيه لدى رئيسك؛ فـالاستقالة من العمل هي الإشعار الرسمي بإنهاء علاقة العمل، وغالبًا ما يعلن عنها شفويًّا إلى مشرفك في العمل (أو مديرك أو رئيسك)، وكتابة.
سيحتاج قسم الموارد البشرية أيضًا إلى نسخة من استقالتك المكتوبة للاحتفاظ بها في ملفك، لتبرير عدم وجودك في الشركة، ومغادرتك الطوعيّة لها.
لا للأفكار السلبيّة
من الهامّ جعل استقالتك موجزة ومباشرة
اجعل استقالتك موجزة ومباشرة، فأنت لا تريد أن تذكر مدى سوء معاملة المدير لك، أو مدى كرهك لزملائك، أو أن شركتك تصرفت بطريقة غير مهنيّة، مع العملاء!
ليس لديك أي فكرة عن كيفية أو متى قد يتقاطع مسارك، مع مديرك الحالي أو زميلك الذي قد يكون يومًا ما في وضع يسمح له بتعيينك؟
تحتاج أيضًا إلى التفكير في أن موظف الموارد البشرية الذي تتعامل معه اليوم قد يكون في وضع يسمح له بإعادة تعيينك، في حال شغر منصب آخر (أكثر ملاءمة أو ربحًا) في هذه الشركة أو في مؤسسة أخرى في المستقبل. لذا، أنت دائمًا تريد أن تترك قسم الموارد البشرية بشعور إيجابي عن كيفية تصرفك؟
يجب أن تقدّم إشعارًا قبل أسبوعين من مغادرة العمل، وربما قد ترغب في شكر صاحب العمل بأدب، على الفرص التي قدمها لك أثناء عملك.
أسباب مقبولة للاستقالة من الوظيفة
من الواجب التحلّي بالمصداقية، أثناء تقديم الاستقالة
هناك أسباب مقبولة للاستقالة، تشمل:
• العودة إلى الدراسة الجامعية، بدوام كامل.
• قبول منصب أفضل في مؤسسة أخرى.
• قضاء بعض الوقت في صناعة ذات صلة، لتوسيع خياراتك المهنية.
• متابعة فرصة جديدة.
بالطبع ، عليك أن تكون صادقًا. لذلك، إذا لم تكن هذه الأسباب المقترحة آنفًا تصف سبب مغادرتك، فيمكنك دائمًا ذكر السبب الأخير أي أنك تغادر لمتابعة فرصة، سواء كان لديك وظيفة جديدة أم لا؟ إذا قمت بخطوة الاستقالة بالشكل الصحيح، سوف تبدو الأخيرة فرصة، وليست مجرد نهاية علاقة.
 
عدد القراءات : 3479

هل ترغب في التعليق على الموضوع ؟
الاسم الكامل : *
المدينة :
عنوان التعليق : *
التعليق : *
 

 
 
التصويت
هل ستمنع إسرائيل أي اتفاق محتمل بين طهران وواشنطن بشأن الملف النووي؟
 
تصفح مجلة الأزمنة كاملة
عدد القراءات: 3553
العدد: 486
2018-08-06
 
Powered by SyrianMonster Web Service Provider - all rights reserved 2021